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7.企业负责人和安全管理人员培训.pptxVIP专享VIP免费优质

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企业主要负责人及安全管理人员培训企业负责人及安全管理人员培训浅谈企业安全管理工作1- 我国安全生产法律体系目前,以《安全生产法》为基本法的我国安全生产的法律法规体系已基本形成。法律行政法规地方性法规部门规章地方政府规章标准规范性文件安全生产的工作方针 《安全生产法》:安全生产管理,坚持“安全第一、预防为主,综合治理 ”的方针“ 安全第一”公理的来由公理的由 1906 年,美国 U·S 钢铁公司生产事故迭发,亏损严重,濒临破产。公司董事长 B·H 凯理在多方查找原因的过程中,对传统的生产经营方针“产量第一、质量第二、安全第三”产生质疑。经过全面计算事故造成的直接经济损失、间接经济损失,还有事故影响产品质量带来的经济损失,凯理得出了结论:是事故拖垮了企业。 凯理力排众议,不顾股东的反对,把公司的生产经营方针来了个“本末倒置”,变成了“安全第一、质量第二、产量第三”。老凯理首先在下属单位伊利诺伊制钢厂做试点,本来打算是不惜投入抓安全的,不曾想事故少了后,质量高了,产量上去了,成本反而下来了。然后,全面推广。“安全第一”公理立见奇效, U·S 钢铁公司由此走出了困境。安全第一公安 “安全第一”公理的来由公的的的由来一公理的由来理的由来 这一方针诞生后,迅速得到全球企业界的认可。 1912 年,美国芝加哥创立了“全美安全协会”。英国和美国不愧是同文同宗,学得最快。 1917 年,英国成立了“安全第一协会”。日本是个善于学习的民族, 1927 年,日本以“安全第一”为主题开展了安全周活动,至今已坚持了 80 年。 德国、法国、意大利、苏联等国在二战前后,我国是在建国之初,都开始提倡“安全第一”。那些年,世界各国因主义不同分成几大阵营,一种思想很难为各方认可,但各个国家都一致接受了“安全第一”公理的来由。2021 年 9 月 1 日起施行。1- 我国安全生产法律体系安全生产法中有关法律关系安全评价服务机构1- 我国安全生产法律体系安全生产中的两个主体责任 监管主体责任主体行业主管部门直接监管、安全监管部门综合监管、地方政府属地监管,而且是党政同责、一岗双责、齐抓共管。企业安全生产工作必须建立、落实政府行政首长负责制和企业法定代表人负责制。两个主体、两个负责制相辅相成,共同构成安全生产工作基本责任制度1- 我国安全生产法律体系企业安全生产主体责任物质保障责任包括具备安全生产条件;依法履行建设项目安全设施“三同时”的规定; 依法为从业人员提供劳动防护用品,并监督、教育其正确佩戴和使用。资金投入责任包括按规定提取和使用安全生产费用,确保资金投入满足安全生产条件 需要;按规定存储安全生产风险抵押金;依法为从业人员缴纳工伤保险费;保证安全生产教育培训的资金。机构设置和人员配备责任包括依法设置安全生产管理机构,配备安全生产管理人员;按规定委托和聘用注册安全工程师或者注册安全助理工程师为其提供安全管理服务。规章制度制定责任包括建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程。企业安全生产主体责任教育培训责任包括依法组织从业人员参加安全生产教育培训,取得相关上岗资格证书。安全管理责任包括依法加强安全生产管理;定期组织开展安全检查;依法取得安全生产许可;依法对重大危险源实施监控;及时消除事故隐患;开展安全生产宣传教育;统一协调管理承包、承租单位的安全生产工作。事故报告和应急救援的责任包括按规定报告生产安全事故;及时开展事故抢险救援;妥善处理事故善后工作。法律、法规、规章规定的其他安全生产责任企业主要负责人和安全管理人员 安全职责2企业安全管理人员职责企业负责人安全职责建立责任制制定规章制度和操作规程保证安全投入督促、检查安全工作,消除事故隐患制定事故应急救援预案,并实施这些预案报告事故制定安全教育和培训计划,并实施这些计划2企业安全管理人员职责企业安全管理员安全职责拟订规章制度和操作规程拟定事故应急救援预案开展安全教育和培训,并做记录督促落实重大危险源管理措施组织开展应急演练检查安全状况排查事故隐患...

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