作成：文永杰审核人： 批准人：分发部门：总务部、财务部、业务部、生产部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、制造部0. 更改记录版 本更新日期备件人更 改 简 述1.02013.6.1赵甘霖新发行1.12015.6.1文永杰根据新《安全生产法》进行大范围修订1.22017.9.22文永杰安全生产标准化项目更新1. 目的2. 适用范围3. 术语和定义4. 引用文件5.职责6.工作程序7.相关支持性文件8.记录1.目的为贯彻实施职业安全卫生标准，规范劳动保护用品的采购、贮存、发放、使用，保护员工的健康与安全，特制定本制度。2.适用范围适用于本公司对劳动保护用品用具的采购、发放、使用相关管理。3.术语和定义3.1 劳动防护用品是指在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业危害，所必须配备的防护装备。劳动防护用品分为一般防护用品和特殊防护用品3.2 特殊防护用品：特殊劳保用品必须具有“三证”和“一标志”，即生产许可证、产品合格证、安全鉴定证和安全标志。目前本公司属于特殊防护用品的有：防护眼镜、防毒面具、防毒口罩、绝缘手套、绝缘鞋（靴）等。3.3 一般防护用品：除了特殊防护用品以外的其它防护用品。只须提供产品合格证即可。4.引用文件《中华人民共和国安全生产法》《劳动防护用品监督管理规定》《劳动防护用品选用规则》《劳动防护用品配备标准（试行）》等5.职责5.1安全生产办公室根据国家、地方或行业标准，并结合本公司实际情况，制定各工种的《劳动防护用品发放标准》5.2各部门按照国家相关规定制定本部门劳动防护用品采购计划，报业务部。5.3业务部根据各部门实际情况，按照本公司的劳动防护用品发放标准，制定劳动防护用品采购计划报总经理批准后采购。5.4安全生产办公室负责对员工正确佩戴、使用劳动防护用品、器具情况进行检查、监督。5.5财务部负责劳动防护用品的资金预算，确保资金及时到位。5.6业务部负责劳动防护用品的购买；业务部负责建立劳动防护用品的管理档案。5.7安全主任负责验收业务部购买的劳防用品。5.8各部门负责本部门劳保用品的领用及管理，负责器具的保管、使用和维护，需要检验的集中交安全生产办公室外送检验。5.9使用人员负责个人劳动防护用品的日常检查、保存及保养，并正确佩戴。6.工作程序6.1 申请各部门、班组根据本部门、班组人员情况、劳动防护用品的消耗情况制定下季度的采购申请，于每季度第一个月报总务部。总务部根据国家相关劳动防护用品发放标准和各部门情况编制总的采购计划，经总经理批准后采购。6.2 采购6.2.1 业务部根据采购计划采购合格的防护用品。6.2.2购买特殊防护用品（绝缘手套、绝缘鞋（靴）、安全帽、安全带、防护耳塞、防护眼镜、防毒面具等），需要对供应商进行资质评审，必须要求供应商或生产厂家提供生产许可证、产品合格证、安全鉴定合格证（应有 LA 标志）。一般劳动防护用品只需提供产品合格证。并妥善保存，以备核验。6.3 验收采购员所购买的劳保用品由安全主任按相关标准验收合格后，方可入库。6.4 储存经验收合格的劳保防护用品，应放入库房妥善保管。劳动防护用品应存放在通风、干燥处，避免因霉变、高温、烟熏、酸、碱浸蚀等影响防护用品的质量，更不可和硬物放在一起6.5 发放6.5.1 各部门根据批准的采购申请到总务部领取劳动防护用品、用具。6.5.2 业务部根据本公司劳动防护用品发放标准进行发放。员工领用劳动防护用品、用具时需填写《个体防护用品发放登记表》。6.5.3 外来人员的劳动防护用品由保安发放和收回，并暂存保管。6.5.4 必须确保发给员工使用的各类劳动防护用品在有效期内。6.6 使用6.6.1 员工必须按规定正确佩戴和使用劳动防护用品和用具。不按要求正确穿戴个人劳动防护用品，或穿戴部件不齐全的劳动防护用品，均视为违章，并按本公司《安全生产奖惩制度》进行处罚。6.6.2 员工在领取劳动防护用品、用具后，要正确、合理使用，并妥善保管，禁止人为损坏，否则按违章处理。6.6.3 各部门领取的防护用具应定点放在安全、方便的地方。6.6.4 员工要经常对自身的劳动防护用品作外观检查，发现异常立即更换。6.6.5 因工作特殊需要或调整岗位而增加的劳保用品由...
